Umfassend ausgebildet und sehr begehrt

13. März 2024 Beitrag teilen

Ein Unternehmen, zwei KV-Branchen: Nicole Saladin, Leiterin Berufsbildung bei der Rhenus Alpina-Gruppe, erklärt, welche Gründe für eine Ausbildung in einem Speditionsbetrieb sprechen.

Frau Saladin, welche Ausbildungen bieten Sie an? 
Wir bilden Kaufleute in den Branchen Internationale Speditionslogistik sowie Dienstleistung & Administration in allen Leistungsstufen aus, das heisst Kauffrau/Kaufmann EBA sowie EFZ mit und ohne Berufsmaturität. Aktuell betreuen wir 34 kaufmännische Lernende. Dieses Jahr werden es sogar noch drei oder vier mehr sein, da wir ausbauen. Weitere Ausbildungsberufe sind Logistker:in, Mediamatiker:in und Strassentransportfachfrau/-mann.

Warum Rhenus?
(Lacht) Es gibt viele gute Grunde, die Ausbildung bei Rhenus zu absolvieren. Als international tätiges Speditionsunternehmen decken wir mit den Abteilungen Wasser, Schiene, Strasse, Luft und Zollwesen die gesamte Dienstleistungspalette ab. Wir sind an allen wichtigen Verkehrsknoten der Schweiz tätig, beispielsweise am Hafen Basel und am Flughafen Zürich. Ein weiteres Plus sind unsere hervorragend geschulten Ausbildner:innen, die mit grossem Engagement durch die Lehre begleiten und führen. Die Lernenden dürfen sich auf eine praxisorientierte, spannende und abwechslungsreiche Ausbildung freuen, mit der Möglichkeit, an verschiedenen Standorten und in unterschiedlichen Abteilungen tätig zu sein. Ausserdem erhalten alle Lernenden sechs Wochen Ferien sowie einen Laptop und ein Headset während der Ausbildungszeit.

Was muss man mitbringen? 
Sicherlich Neugierde und Freude an der Spedition und der Lagerlogistik. Die Lernenden werden sich in einem lebhaften Umfeld bewegen und mit einer Vielfalt von Menschen, Ländern und Sprachen in Berührung kommen. Deshalb sind auch soziale Kompetenzen, angemessene Umgangsformen und ein Flair für Fremdsprachen wichtig. Neben den notwendigen Schulkenntnissen je nach Leistungsstufe verlangen wir auch einen absolvierten Multicheck.

Welche Perspektiven bietet Rhenus Alpina den ausgelernten Kaufleuten? 
Unsere Lernenden sind sehr begehrt auf dem Arbeitsmarkt und haben am Ende ihrer Lehrzeit eine umfassende Ausbildung genossen. Wir haben deshalb grosses Interesse daran, sie bei uns weiter zu beschäftigen. Es gibt viele Karrieremöglichkeiten bis hin zu einer Führungsposition. Einen hohen Stellenwert hat auch die Weiterbildung. Interessierte können beispielsweise nach zwei bis drei Jahren Berufserfahrung die eidgenössischen Abschlüsse zur Fachfrau/zum Fachmann Internationale Spedition & Logistik oder zur Zolldeklarantin/zum Zolldeklaranten machen. Denjenigen, welche die Berufsmaturität berufsbegleitend absolvieren, bieten wir nach Möglichkeit auch Teilzeitstellen an.

«Unsere Lernenden sind sehr begehrt auf dem Arbeitsmarkt und haben am Ende ihrer Lehrzeit eine umfassende Ausbildung genossen.»

Nicole Saladin, Leiterin Berufsbildung bei der Rhenus Alpina-Gruppe

Mehr Infos zu den Ausbildungsberufen bei Rhenus Alpina


Zurück zur Übersicht


Verwandte Themen

April 2026

«Soft Skills sind wichtig, aber Hard Skills werden wieder wichtiger.»

Der Arbeitsmarkt verändert sich rasant – getrieben durch Digitalisierung, Automatisierung und den zunehmenden Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI). Für die Berufsbildung stellt sich damit eine zentrale Frage: Welche Skills brauchen unsere Lernenden von heute, um in den Jobs von morgen erfolgreich zu sein?

März 2026

Zusammenarbeit, Planung und klare Entscheidungen sind besonders wichtig

Lernende der Berufsmaturität (BM) an der Berufsfachschule KV Basel haben unternehmerische Herausforderungen im realitätsnahen Planspiel TOPSIM gemeistert. Die beiden Lernenden Joanna und Luca erzählen, was sie dabei gelernt haben.

Februar 2026

Qualifikationsverfahren (QV) – Tipps, Tricks und vieles mehr

Am Ende deiner Ausbildungszeit werden deine Kompetenzen und Fähigkeiten im sogenannten Qualifikationsverfahren (QV) geprüft. Mit dem Kaufmännischen Verband an deiner Seite schaffst du auch diese letzte Hürde. Anschliessend stehen dir alle Türen offen.

Februar 2026

Digitale QV-Prüfungen 2026: Planung steht

Nach dem erfolgreichen Einsatz der digitalen Prüfungsplattform smartlearn im Qualifikationsverfahren (QV) für das Eidgenössische Berufsattest (EBA) 2025 wird die Plattform nun auch für die EBA- und EFZ-Prüfungen 2026 empfohlen. 

Dezember 2025

Offenheit, Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung

In unserer Porträtserie mit Lehrbetrieben aus dem kaufmännischen Bereich und dem Detailhandel stellen wir Ihnen heute Basel Tourismus vor. Denise Dietler, Management Assistant und Lernendenbetreuerin, gibt Einblicke in die KV-Ausbildung.

Dezember 2025

«Es war eine harte Challenge, in so kurzer Zeit genug Informationen zu recherchieren.»

Mit «Abenteuer Zeitkapsel» hat die Berufsfachschule KV Basel für ihre Lernenden ein neues und innovatives Format entwickelt. Durch die Video-Serie auf YouTube trainieren Lernende ihre Auftrittskompetenzen und Teamfähigkeit.